麒麟990和骁龙865哪个好(麒麟990芯片与骁龙865对比

藏斋文玩 2021-04-29 阅读:15
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麒麟990和骁龙865哪个好(麒麟990芯片与骁龙865对比哪个更好)麒麟990芯片和高通骁龙865处理器对比哪个更好?我只能说有些势均力敌的存在,不过GPU依然是高通的优势,不言而喻的。可能在我们的印象中,直存在这样的想法,麒麟每年发布的处理器都是超过同时期的高通处理器,而高通在来年发布之后会再次超越,确实理论上一直是这样的,比如麒麟980发布的时候超越了高通845,而在2019年高通855发布,再次超越了麒麟980,而麒麟990发布超越855系列,而在今年高通865发布,再次扳回一城,但是实际高通开始挤牙膏了,这个原因也许是来自于高通的一家独大,毕竟现在安卓端手机只要是销量不错,有些名气的,国内外,索尼,星,LG,以及国内OV,小米等等,所以是有些飘了。为什么这样来说呢?
 
下面简单说一下关于高通865处理器和麒麟990处理器的一些差距和区别:
1.首先从工艺制程方面和基带方面来说。本身高通865处理器,还是7nm工艺。但是麒麟990的5G已经来到了EUV工艺的7nm,根据官方给出的数据相对于7nm而言,EUV工艺功耗和发热降低了百分之15左右,而且可以容纳的晶体管数量也会更多。
同时因为在基带方面,外挂基带的高通865处理器相对于麒麟990的集成基带来说,功耗和发热要更大。
 
2.关于CPU方面的差距。确实很多人说,高通865处理器采用了最新的A77架构,能效比提升了百分之20。而麒麟990还是A76核心,架构相对低了一个等级。但是从核心数量方面来说,麒麟990是2+2+4的核心分配,也就是说两个A76大核心2.86GHZ,还有两个A76的大核心来到了2.36GHZ,另外还有四个A55核心来到了1.95GHZ。
而高通同样也是三丛架构的设计1+3+4,分别是主频为A77的2.84GHZ,还有剩下三个A77的2.4GHZ,以及四个A55的1.8GHZ。
实际从处理器核心方面来说,确实最新架构能效比提升,但是在大核心方面确实麒麟990的表现更加,同时虽然因为架构的区别导致了性能的区别,不过我们别忘记了工艺和基带方面的区别。
下面是一份来自于2020年第三季度手机芯片的排行榜单,我们回复发现确实CPU方面和865几乎没有差距。
 
3.关于GPU方面。这个确实一直是高通的优势,我们不言而喻,自研发的GPU架构魔改,但是我们也看到了很多评测表示,麒麟990和高通865处理器,确实差距并不是很大,原因就在于他们运行的游戏基本上都是普通的游戏,所以看不到两者的差距,但是极限模式下高通处理器的GPU的优势就会显现了出来,同时虽然很多人提到功耗和发热以及工艺的问题,不过整体运行游戏方面,确实高通还是有着自己的优势,另外包括内存规格等等,我们之后会讲到。
 
4.在基带和AI方面。我一直觉得基带没有对比的必要,因为首先麒麟和高通基带的信号方面确实一直表现不错,另外在于他们下载的速度都已经超过了1Gbps的速度,但是实际在我们生活中,因为网络延迟等等各个方面的原因,手机实际一直都达不到理论网络速率,所以说基带下载速率没有差距。
另外在AI方面,确实麒麟在发布的时候说过已经超过了业界包括苹果和高通的处理器,毕竟自研发的达芬奇AI架构,但也只是同时期的产品。而高通865处理器是今年发布的产品,同时也在AI方面也有进行了优化,所以到现在也是没有一个明确的高低,再加上AI本身就是人工智能算法,所以没有办法去分辨率。
 
总结:
这样来说吧!麒麟990我们今天这里说的是集成基带5G版本,和高通处理器相比,确实我们可以说是最近几年以来性能最为接近的一次,处理器的大核心相比高通多一颗,另外功耗和发热,因为最新工艺和集成基带,也然他把自己的性能发挥到了极致。特别是工艺方面的替身弥补了因为架构不足带来的劣势,在CPU方面呈现了均势。
而高通因为外挂和工艺方面,发热和功耗控制的不如麒麟,但是GPU方面还是优势,原因在于虽然工艺不如麒麟,但是A77架构能效比提升,同时内存支持更高规格的功耗和发热降低,所以依然是可以和麒麟抗衡,不过现在来看也只有GPU的优势了。相对于之前来说麒麟的提升显而易见,而高通确实确实只能说有些挤牙膏了。
麒麟990和骁龙865哪个好(麒麟990芯片与骁龙865对比哪个更好)
可是你这么累的情况下,却一点也不耽误玩游戏、追剧、看综艺、刷手机等活动。
其实这是因为工作、学习都不能让产生愉悦感。而追剧、玩游戏等活动却可以快速提升多巴胺水平,让你感觉“爽”。
 
 
 
 
3、信息过载,消耗能高
这其实与我们常说的压力大有关。因为大脑中总被一些事情占满。
诸如:这个月的kpi怎么完成;这个月的贷款怎么还;孩子成绩上不去怎么办等等。
我们的大脑与电脑类似,当你同时开启很多程序时,不仅内存占用高,而且耗能也会增加。
可每天进入我们大脑的信息太多,对未来的焦虑,对生活的计划。
 
 
 
 
现在的工作方式也需要一个人同时处理大量信息。
面对同时涌来,又不能一下子解决的问题,你的大脑需要持续关注,直到事情全部结束。
这就像你想要关闭某个程序,又发现也许过几分钟还得用,重新开始程序又耗费时间。
每天忙碌却没有完成一项任务的成就感,进一步加深了疲惫感。
尤其那些敏感的人,喜欢信息反刍,更加重了这种疲备。
 
 
 
 
4、缺乏意义感同样是忙碌为什么有人满身疲备却chuangzai.com好无所觉呢?因为他在做自己可以赋予意义的活动。
罗伯特·凯根在《发展中的自我》中提到
并非人创造意义,而是人生作为一种活动本身,就是创造意义的活动。
 
 
 
 
也就是说构建意义感这件事是我们的生存本能。而现在的工作分工细化,很多办公室工作的人都很难看到自己的劳动成果,所以会陷在意义感的困局中。
觉得自己从事工作不是自己喜欢的,不断地做不想做的事情。这种思想和行动的对抗往往就是内耗,会加重疲备感。
如何解决:
1、保证身体健康
定期体检,预防疾病。合理膳食,保证睡眠,适当运动,多晒太阳。
 
 
 
 
《自然·通讯》发表的一项新研究追踪调查了近8000名英国成人逾25年,发现中年时期每晚睡眠时长经常少于6小时与更高失智风险之间存在联系。
但也不要超过8小时。最好保持在7-8之间最佳。
营养缺乏也易导致疲劳,减少碳水化合物的摄入,增加蛋白质的摄入。
而维生素D缺乏也会导致莫名的疲惫不堪,多晒太阳可以促进维生素D吸收。
适当运动可以增加血液供氧,降低疲劳感。
2、聚焦当下,简化生活
不留恋过去,不焦虑未来,只关注当下。
 
 
 
 
大脑注意力有限,如果停留在过去或焦虑cangzhai.com未来的时间过多,则当下的事情很难处理好,而这又导致了懊悔过去和担忧未来的恶性循环。
训练自己专注力,将全部注意力集中在眼前的事情上,不仅可以提升效率而且会有种愉悦体验,这种状态就是心流体验。
 
 
 
 
不为小事烦忧,很多女性在网上购物,左思右想,前后比对,不知道怎么抉择,这样就会大量浪费精力,自己制定一个简单的决策模式。
比如“两个都喜欢的,就先买一个最着急用的”、“或者是价格更低”、“自己更喜欢的”。总之就是减少不必要的决策环节。
3、分解任务,自我奖励
将一个需要长期解决的事件,分解为一个个短期的小目标。
然后每完成一件就在后面打个勾,这样就可以获得一些成就感。
 
 
 
 
比如想要考取一个证书,需要持续学习几个月,那就为自己制定一个每月看完哪些书籍,具体规划到每一天掌握哪方面的内容.
适当奖赏自己。完成后可以给自己举行一个小小的庆祝仪式,或给自己一个小奖励,买一个自己喜欢的小物品等。
4、合理按排时间
每天将零碎的时间利用起来,比如在上班的路上,在脑中思索一下待办事项或处理一些邮件。
 
 
 
 
而不要把这段时间浪费在浏览一些无关信息上。将需要集中注意力、耗费脑力的工作安排在上午,通过阶段性休息,让大脑恢复活力和记忆力。
把零碎的小事集中在下午的某个时间段,统一处理回复邮件、整理资料等琐碎事件。
做事分清轻重缓急,与领导沟通任务时,明确具体的截止时间,不重要的事情最后处理。
5、构建自己的意义感
如按照以上几条操作完后,你每天至少会有种任务完成的满足感。
但这并不会解决你的工作不是兴趣所在这个问题,也未必能解决你觉得生活无意义这件事。
 
 
 
 
因为意义感是需要你自己去构建的。
如果你还有自己的兴趣,那么就坚持下去。如果没有那就去寻找,去接触新的人、新的事物,去寻找和发现,多去户外活动,也许慢慢你就会发现生活的意义。



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